領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究

領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究

ID:6638702

大?。?01.86 KB

頁(yè)數(shù):33頁(yè)

時(shí)間:2018-01-20

領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究_第1頁(yè)
領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究_第2頁(yè)
領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究_第3頁(yè)
領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究_第4頁(yè)
領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究_第5頁(yè)
資源描述:

《領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫(kù)。

1、內(nèi)蒙古自治區(qū)黨校研究生論文中共內(nèi)蒙古黨校研究生畢業(yè)論文論文題目領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究所學(xué)專(zhuān)業(yè):經(jīng)濟(jì)管理學(xué)員證號(hào):3107201401000057學(xué)員姓名:工作單位:指導(dǎo)教師:2016年9月內(nèi)蒙古自治區(qū)黨校研究生論文內(nèi)容摘要經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是審計(jì)機(jī)關(guān)(審計(jì)機(jī)構(gòu))通過(guò)對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部或國(guó)有企業(yè)及國(guó)有控股企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員及其所在地區(qū)、部門(mén)、單位財(cái)政財(cái)務(wù)收支以及相關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的審計(jì),來(lái)監(jiān)督、評(píng)價(jià)和鑒證黨政領(lǐng)導(dǎo)干部或企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況的行為。十八大報(bào)告中指出:“建立健全權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督體系?!七M(jìn)權(quán)力運(yùn)行公開(kāi)化、規(guī)范化,完善黨務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)、司法公開(kāi)和各領(lǐng)域辦事公開(kāi)制度,健全質(zhì)詢(xún)、問(wèn)責(zé)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任

2、審計(jì)、引咎辭職、罷免等制度,加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督,讓人民監(jiān)督權(quán)力,讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行?!笔舜髨?bào)告對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作予以專(zhuān)門(mén)強(qiáng)調(diào),這表明經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)被黨和國(guó)家擺在越來(lái)越重要的位置?!  ≡趯?shí)際工作中,領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)過(guò)程中還存在著審計(jì)啟動(dòng)程序不合理、審計(jì)內(nèi)容局限性強(qiáng)、審計(jì)情況評(píng)價(jià)難、審計(jì)結(jié)果轉(zhuǎn)化運(yùn)用不充分等問(wèn)題,本文從經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的相關(guān)理論入手,通過(guò)闡述領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的發(fā)展?fàn)顩r及存在的問(wèn)題,分析主要成因,進(jìn)而提出解決問(wèn)題的相關(guān)對(duì)策。從而推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)更好的發(fā)揮其功能和作用。關(guān)鍵詞:經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì);問(wèn)題;對(duì)策內(nèi)蒙古自治區(qū)黨校研究生論文目錄一、導(dǎo)論1(一)

3、選題背景及研究意義11.選題背景12.研究意義3(二)研究?jī)?nèi)容和方法41.研究?jī)?nèi)容52.研究方法5二、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的相關(guān)理論問(wèn)題5(一)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的基本理論5(二)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的有關(guān)概念61.領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任62.領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的主體、對(duì)象和內(nèi)容7(三)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的特點(diǎn)91.評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部任期業(yè)績(jī)和廉潔自律情況92.需要各級(jí)政府及行政部門(mén)的支持和配合103.直接針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部10三、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的發(fā)展歷程及問(wèn)題分析10(一)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的發(fā)展現(xiàn)狀111.經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的發(fā)展歷程1130內(nèi)蒙古自治區(qū)黨校研究生論文2.經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的發(fā)展現(xiàn)狀12(二)領(lǐng)

4、導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的問(wèn)題分析121.審計(jì)啟動(dòng)程序不合理122.審計(jì)內(nèi)容局限性強(qiáng)123.審計(jì)情況評(píng)價(jià)難134.審計(jì)結(jié)果轉(zhuǎn)化運(yùn)用不充分15四、領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)存在問(wèn)題的原因分析16(一)“法治化”程度不夠171.缺少健全的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)體系172.審計(jì)結(jié)果的運(yùn)用缺乏制度保障17(二)沒(méi)有真正建立起各部門(mén)協(xié)調(diào)配合機(jī)制17(三)審計(jì)資源有限181.審計(jì)人員數(shù)量有限182.審計(jì)人員能力有限19(四)審計(jì)獨(dú)立性不強(qiáng)201.地方審計(jì)機(jī)關(guān)的雙重領(lǐng)導(dǎo)體制影響審計(jì)獨(dú)立性202.地方審計(jì)機(jī)關(guān)的經(jīng)濟(jì)來(lái)源影響審計(jì)獨(dú)立性213.地方審計(jì)機(jī)關(guān)的人事任免影響審計(jì)獨(dú)立性21五、深化地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的

5、主要對(duì)策22(一)科學(xué)評(píng)價(jià)和準(zhǔn)確界定責(zé)任231.構(gòu)建科學(xué)的審計(jì)評(píng)價(jià)體系2330內(nèi)蒙古自治區(qū)黨校研究生論文2.把握原則,根據(jù)實(shí)際情況界定責(zé)任25(二)完善協(xié)調(diào)配合機(jī)制,充分發(fā)揮聯(lián)席會(huì)議成員單位職能271.細(xì)化職責(zé),規(guī)范流程,形成合力272.完善責(zé)任追究制,提升執(zhí)行力度28(三)建立經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作人員培訓(xùn)體系,提高審計(jì)人員素質(zhì),加強(qiáng)審計(jì)質(zhì)量控制29(四)創(chuàng)新審計(jì)體制,深化經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)301.向立法型管理體制轉(zhuǎn)變302.實(shí)行統(tǒng)一垂直領(lǐng)導(dǎo)體制31【參考文獻(xiàn)】31致辭32論文已閱,需要修改調(diào)整地方已做了批注,請(qǐng)按批注修改!另外論文整體看各部分中小點(diǎn)分析太多,有很多意思相近和重復(fù)的內(nèi)容請(qǐng)認(rèn)真思考將這樣

6、的內(nèi)容做整合!除此之外,文中缺乏對(duì)數(shù)據(jù)的運(yùn)用,很多地方可以通過(guò)一兩組數(shù)據(jù)運(yùn)用就可以說(shuō)明白的事并沒(méi)有運(yùn)用數(shù)據(jù)來(lái)說(shuō)明!領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究30內(nèi)蒙古自治區(qū)黨校研究生論文經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是改革開(kāi)放的產(chǎn)物,是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、大力推進(jìn)反腐倡廉的產(chǎn)物,對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是機(jī)構(gòu)改革后賦予審計(jì)機(jī)關(guān)的一項(xiàng)全新的任務(wù)。提高對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的認(rèn)識(shí)、開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作,是強(qiáng)化黨政領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任意識(shí)的有效舉措。它不僅是一種對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部任職期間的監(jiān)督,也是對(duì)下一任領(lǐng)導(dǎo)的事前監(jiān)督。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)越發(fā)展,審計(jì)監(jiān)督越重要。特別在當(dāng)前國(guó)家大力實(shí)行反腐倡廉的形勢(shì)下,開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審

7、計(jì)有著十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。一、領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的相關(guān)理論問(wèn)題(一)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的基本理論所謂“經(jīng)濟(jì)責(zé)任”本文主要是指當(dāng)事人基于其特定職務(wù)而應(yīng)當(dāng)履行和承擔(dān)的與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)相關(guān)的職責(zé)與義務(wù)。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中的經(jīng)濟(jì)責(zé)任,是指部門(mén)或單位領(lǐng)導(dǎo)干部在任職期間因其所任職務(wù),依法對(duì)所在部門(mén)(系統(tǒng))、單位的財(cái)政收支、財(cái)務(wù)收支以及有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé),義務(wù)。經(jīng)濟(jì)責(zé)任的內(nèi)涵,首先是基于被審計(jì)單位領(lǐng)導(dǎo)干部所任職的部門(mén)、單位的領(lǐng)導(dǎo)

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁(yè),下載文檔查看全文

此文檔下載收益歸作者所有

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁(yè),下載文檔查看全文
溫馨提示:
1. 部分包含數(shù)學(xué)公式或PPT動(dòng)畫(huà)的文件,查看預(yù)覽時(shí)可能會(huì)顯示錯(cuò)亂或異常,文件下載后無(wú)此問(wèn)題,請(qǐng)放心下載。
2. 本文檔由用戶(hù)上傳,版權(quán)歸屬用戶(hù),天天文庫(kù)負(fù)責(zé)整理代發(fā)布。如果您對(duì)本文檔版權(quán)有爭(zhēng)議請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系客服。
3. 下載前請(qǐng)仔細(xì)閱讀文檔內(nèi)容,確認(rèn)文檔內(nèi)容符合您的需求后進(jìn)行下載,若出現(xiàn)內(nèi)容與標(biāo)題不符可向本站投訴處理。
4. 下載文檔時(shí)可能由于網(wǎng)絡(luò)波動(dòng)等原因無(wú)法下載或下載錯(cuò)誤,付費(fèi)完成后未能成功下載的用戶(hù)請(qǐng)聯(lián)系客服處理。