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1、互動(dòng)式教學(xué)方法孟吉業(yè)肥礦集團(tuán)安全技術(shù)培訓(xùn)中心山東省安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)師資研討班一、運(yùn)用互動(dòng)式教學(xué)法的理論基礎(chǔ)1.互動(dòng)式教學(xué)的哲學(xué)基礎(chǔ)。內(nèi)因是根本,外因是條件,外因只有通過(guò)內(nèi)因才起作用。教學(xué)過(guò)程本質(zhì)上是一種認(rèn)識(shí)過(guò)程,是師生信息傳遞、轉(zhuǎn)化相互影響的過(guò)程。在教學(xué)過(guò)程中,教師起主導(dǎo)作用,學(xué)生是主體。教學(xué)活動(dòng)就是學(xué)生在教師的組織下進(jìn)行的有目的、有計(jì)劃的學(xué)習(xí)活動(dòng),教師是教學(xué)過(guò)程的施教者,擔(dān)負(fù)著組織教學(xué)活動(dòng)的重任,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體。我們不能忽視學(xué)生的主觀能動(dòng)性只有充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,教學(xué)才能取得較好的效果。一、運(yùn)用互動(dòng)式教學(xué)法的理論基礎(chǔ)2.互動(dòng)式教學(xué)過(guò)程符合學(xué)生的學(xué)習(xí)規(guī)律。布魯
2、納認(rèn)為,創(chuàng)設(shè)問(wèn)題情境,能引發(fā)學(xué)生對(duì)知識(shí)產(chǎn)生興趣和認(rèn)知需要,激發(fā)學(xué)生自主探究的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)。在教學(xué)過(guò)程中,學(xué)生是學(xué)習(xí)的積極探究者,教師的作用是創(chuàng)設(shè)適合學(xué)生學(xué)習(xí)的情景,而不是提供現(xiàn)成的知識(shí)。美國(guó)心理學(xué)家?jiàn)W蘇伯爾認(rèn)為,學(xué)生接受知識(shí)的過(guò)程是一個(gè)新舊知識(shí)相互作用的過(guò)程。學(xué)生既具有一定的知識(shí)結(jié)構(gòu),又有對(duì)新知識(shí)的順應(yīng)和同化的思維屬性,在教師有目的的指導(dǎo)下,使學(xué)生通過(guò)探究的學(xué)習(xí)方式掌握知識(shí)。最近的研究還表明,當(dāng)學(xué)生掌握了某項(xiàng)知識(shí)的60%的時(shí)候,就要開(kāi)始運(yùn)用和實(shí)踐,并在運(yùn)用和實(shí)踐中不斷補(bǔ)充和提高自己的知識(shí)水平。二、構(gòu)建互動(dòng)式課堂教學(xué)的原則1.主體性原則。即讓學(xué)生成為課堂教學(xué)的主人。學(xué)生
3、是教學(xué)過(guò)程的主體,要通過(guò)學(xué)生自己的主動(dòng)參與實(shí)現(xiàn)主體的發(fā)展。教師的職責(zé)是盡可能地為學(xué)生提供互動(dòng)機(jī)會(huì),充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,使課堂教學(xué)煥發(fā)出勃勃生機(jī),營(yíng)造充滿(mǎn)激情的課堂教學(xué)氣氛。2.開(kāi)放性原則?;?dòng)式課堂教學(xué)只有在開(kāi)放的教學(xué)空間才有發(fā)揮的余地。因此,互動(dòng)式課堂教學(xué)必須做到以下三點(diǎn):(l)學(xué)生在課堂上的心態(tài)是開(kāi)放的、自由的、不受壓抑的;(2)教學(xué)內(nèi)容既不拘泥于教材,也不拘泥于教師的知識(shí)視野;(3)教師要重視學(xué)生的開(kāi)放性思維訓(xùn)練,不能輕率地否定學(xué)生的觀點(diǎn)和想法。二、構(gòu)建互動(dòng)式課堂教學(xué)的原則3.問(wèn)題性原則。問(wèn)題即思維,疑問(wèn)能產(chǎn)生認(rèn)知沖突,促使學(xué)生積極思考。教
4、師在課堂教學(xué)中要以教材為依據(jù),以問(wèn)題為線索,引導(dǎo)學(xué)生不斷探索新知識(shí)。主要表現(xiàn)為:(l)教師在課堂教學(xué)的問(wèn)題設(shè)計(jì)上要注意新穎性與層次性,問(wèn)題要有思考價(jià)值和可探索的余地。多設(shè)計(jì)“為什么”和“怎么樣”之類(lèi)的問(wèn)題,少問(wèn)簡(jiǎn)單的“是什么”之類(lèi)的問(wèn)題,通過(guò)問(wèn)題激發(fā)學(xué)生思考和探討問(wèn)題的欲望,進(jìn)而鼓勵(lì)、誘導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行求異思維。(2)使學(xué)生通過(guò)自己的探索發(fā)現(xiàn)解決問(wèn)題的方法。教師不僅要重視學(xué)生思維的結(jié)果,更要重視學(xué)生思維的過(guò)程和解決問(wèn)題的策略。(3)教師要善于啟發(fā)學(xué)生提出問(wèn)題,課堂一定要有創(chuàng)設(shè)問(wèn)題的環(huán)境,容忍學(xué)生幼稚的甚至荒唐的想法,使學(xué)生逐步養(yǎng)成想問(wèn)、敢問(wèn)和善問(wèn)的好習(xí)慣。二、構(gòu)建互動(dòng)式
5、課堂教學(xué)的原則4.創(chuàng)新性原則。主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面(l)選擇有多種結(jié)論的問(wèn)題,否則思維容易纏繞在一起無(wú)法散開(kāi);(2)注重求異思維的流暢性、變通性和準(zhǔn)確性,尤其要在變通性上下工夫;(3)鼓勵(lì)學(xué)生大膽地運(yùn)用多種假設(shè),因?yàn)閷?duì)一個(gè)問(wèn)題的合理假設(shè)越多,創(chuàng)新的可能性就越大。5.激勵(lì)性原則。激勵(lì)是評(píng)價(jià)學(xué)生的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),是學(xué)生成功和進(jìn)步的基石。當(dāng)然,評(píng)價(jià)要以學(xué)生個(gè)體表現(xiàn)為參照系,即強(qiáng)調(diào)每個(gè)學(xué)生在自己原有基礎(chǔ)上的進(jìn)步,堅(jiān)持做到表?yè)P(yáng)、激勵(lì)與寬容并存。三、互動(dòng)式教學(xué)的有效方法小組討論法小組討論的準(zhǔn)備1.題目準(zhǔn)備:同一個(gè)題目還是分解的題目?工作性題目還是認(rèn)識(shí)性題目?2.方法準(zhǔn)備:漫
6、談式還是結(jié)構(gòu)化?結(jié)構(gòu)化討論方法的選擇3.人員準(zhǔn)備:學(xué)員的特征及對(duì)題目的熟悉、關(guān)注程度;組長(zhǎng)對(duì)題目和討論方法的掌握程度;討論助理的條件、職責(zé)等4.物質(zhì)準(zhǔn)備:地點(diǎn)(場(chǎng)所);時(shí)間;紙、筆等漫談式討論的特點(diǎn)1.目標(biāo)性差,談?wù)摃r(shí)間長(zhǎng);2.易發(fā)生爭(zhēng)吵,控制局面較難;3.不易形成結(jié)論。結(jié)構(gòu)化討論的特點(diǎn)所謂“結(jié)構(gòu)化”討論方法,規(guī)定小組成員必須按照規(guī)定程序的要求參與討論,目的:1避免思維方式的混合不清或相互干擾2保證成員在發(fā)言權(quán)利上的平等,保證時(shí)間的利用效率常用的結(jié)構(gòu)化討論方法頭腦風(fēng)暴法團(tuán)體例名法魚(yú)骨刺圖法一事一議法六副眼鏡法頭腦風(fēng)暴法1主持人簡(jiǎn)明扼要地闡明問(wèn)題,鼓勵(lì)所有的人積極思
7、考,貢獻(xiàn)觀點(diǎn)。2小組自由發(fā)言,有人記錄,在發(fā)言過(guò)程中,不允許批評(píng)和質(zhì)疑,但可以補(bǔ)充和完善,直至窮盡所有人的所有觀點(diǎn)。3解釋和說(shuō)明,合并同類(lèi)觀點(diǎn)。4展開(kāi)充分討論,形成小組一致意見(jiàn)。團(tuán)體列名法1個(gè)人準(zhǔn)備:在限定的時(shí)間內(nèi),小組成員獨(dú)自把自己的意見(jiàn)寫(xiě)在紙上。期間不討論。2小組發(fā)言:主持人指定一人開(kāi)始發(fā)言,但僅講其意見(jiàn)中的第一條,然后轉(zhuǎn)到下一人,下一人也只講其意見(jiàn)的第一條。如意見(jiàn)別人已講過(guò),講下一條,期間有人負(fù)責(zé)把大家的意見(jiàn)編號(hào)逐條記錄在紙板上。這樣一輪一輪地進(jìn)行。如果某成員沒(méi)有新意見(jiàn)了,則越過(guò),直至全體人的全體意見(jiàn)都講出來(lái)為止。在別人發(fā)言時(shí),不進(jìn)行評(píng)論。3小組討論:小組對(duì)
8、每一條意見(jiàn)